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招聘信息
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招聘
一、人力资源经理
任职要求:
1、大学本科学历,人力资源管理或行政管理等相关管理专业;
2、熟悉公司行政和人人力资源管理工作,能独立组织和开展工作。
3、有5年以上大型企业相关工作经验,其中3年以上同等职位任职工作经验;
4、原则性强,职业化规范度高,具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正;
5、具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。
6、有车,能熟练驾驶者优先考虑。

岗位描述
1、负责公司人事管理工作,贯彻执行公司各类文件指示。
2、组织草拟公司各项规章制度,组织公司各类会议。
3、组织做好员工招聘、考核、培训及员工考勤、保险、福利、奖惩、劳资、文化生活工作。并负责人事相关工作的审核。
4、负责企业宣传管理工作,规划并培育公司企业文化体系
5、负责公司的各项外联工作和接待工作。负责公司保险的理赔工作。
二、客服专员、助理
岗位职责:
1、负责经销商售后接待、问题反馈和进度跟进;
2、售后单、返修单的核对与转达,发展维护良好的客户关系;
3、整理汇总典型售后问题及时上报;
4、建立档案等售后服务信息管理系统;
5、上级领导安排的其他工作;
6、公司网站维护。
任职要求:
1、35周岁以下、大专以上学历;
2、普通话标准、流利,反应灵敏;
3、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练;
4、有相关客服工作经验者优先。
三、销售经理
岗位职责:
1熟练掌握产品知识及公司销售政策;
2完成公司下达的基本任务及开发客户指标;
3对经手项目要账目清楚,按照合同或约定进度完成相应回款指标,并对前期欠款进行催收;对欠款客户进行定期对账,并及时返回对账单交财务留存;
4与客户保持良好的沟通,将客户的意见和建议及时反馈至公司;
5建立客户及项目进展情况的数据统计,按时提交项目报备表格;
6日常工作表格的按时递交;
7市场信息搜集、对外树立良好的公司和个人形象;
8遵守公司考勤、安全等的各项规章制度;
任职要求:
1大专及以上学历、市场营销及相关专业毕业;
2至少一年以上销售工作经验,建筑建材行业者优先;
3具有良好的沟通能力;
4具有较强的适应力、应变力及抗压力,身体健康、品质端正、对工作认真负责,性格开朗;
5对公司具有绝对的忠诚度,有良好的团队意识及执行力。
薪资:底薪+高额提成+年终奖金

数据提供:天助网    
商盟客服

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